黃金圈理論的成功實踐者(口才一對一輔導後記)

黃金圈理論的成功實踐者(口才一對一輔導後記)

輔導過的一對一對象橫跨各領域菁英

科技業主管、專案經理、直銷領袖、文教業主

金融業主管、婦女會長、志工隊長、

社福團體理事長、扶輪社長、專業攝影師…

但日前的企業家第二代,年輕有為的CEO

讓我印象最深刻

不是因為他帥度破表

而是他身上絲毫聞不出富家子弟的驕氣

有的只是一身貴氣、才氣、豪氣、骨氣

最讓我印象深刻的是他接下家族事業的初衷

不是為了少奮鬥30年

而是看著父母親辛苦大半輩子

貼心地為了讓爸媽早點退休享清福

這年輕人先天條件優異,後天又深諳黃金圈理論

目標清楚,清楚知道自己~

”Why為什麼”而學?

“How如何”找到適合管道&如何補強?

需加強”What什麼” ?

所以請我安排做4次輔導

這種人成功不是偶然,是必然